Saturday, January 30, 2016

Lowongan Kerja Bank BCA

Lowongan Kerja Bank BCA
Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA - Assalamu'alaikum, Selamat Pagi sedulur semua para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Bagaimana kabar anda pagi hari ini, semoga sekeluarga dalam keadaan sehat selalu. Pada pagi hari ini admin akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari dunia Perbankan yaitu : Bank BCA. Yupss Bank BCA adalah salah satu bank di indonesia yang menerapkan prinsip syariah. Bank BCA yang sudah familiar pasti ditelinga anda sekalian. Bahkan para pencari loker mungkin ada juga yang menjadi nasabah disana Hehe. OK Kalau gitu langsung saja saya share info lowongan kerja terbarunya untuk anda. Info lowongan kerja terbaru di Bank BCA dengan kualifikasi sebagai :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank BCA sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank BCA di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN BANK

Pada hari ini bulan Februari 2016 Bank BCA kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Terbaru bulan Februari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Posisi Lowongan Kerja Bank BCA :


1. Program Account Officer (PAO) - INDONESIA TIMUR

Gambaran Program:

Program Account Officer adalah program pelatihan selama 1 tahun yang dirancang untuk mempersiapkan pesertanya menjadi Account Officer di kantor cabang BCA. Lulusan Program Account Officer akan diangkat langsung menjadi karyawan tetap di BCA. Account Officer di BCA bertanggungjawab untuk melakukan pemasaran kredit, proses analisa kelayakan kredit, pemantauan terhadap kredit berjalan.

Selama pelatihan, peserta akan mendapatkan uang saku, jaminan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan akhir tahun dan tentunya pelatihan yang berkualitas dari BCA.

Persyaratan :
  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Penempatan di Kantor Cabang Area Jayapura, Kupang, Palu


2. Program Relationship Officer (PRO) - INDONESIA TIMUR

Gambaran Program:

BCA mempersiapkan calon Relationship Officer melalui program pelatihan dengan jangka waktu 1 tahun yang disebut sebagai Program Relationship Officer. Lulusan Program Relationship Officer akan diangkat langsung menjadi karyawan tetap di BCA. Seorang Relationship Officer sendiri bertanggung jawab untuk menjalin relasi dengan nasabah melalui pemberian solusi yang sesuai bagi kebutuhan nasabah BCA.

Selama pelatihan, peserta akan mendapatkan uang saku, jaminan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan akhir tahun dan tentunya pelatihan yang berkualitas dari BCA.

Persyaratan : 
  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Penempatan di Kantor Cabang area Kendari dan Pare-pare


3. Program Staf Pendukung Operasi (PSPO) - INDONESIA TIMUR

Gambaran Program:

Peserta Program Staf Pendukung Operasi akan menjalani pelatihan di BCA selama 1 tahun. Peserta yang lulus pelatihan akan diangkat menjadi karyawan tetap sebagai staf pendukung operasi (administrasi) di Kantor Wilayah ataupun Kantor Cabang BCA.

Persyaratan:
  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Penempatan di Kantor Cabang area Jayapura, Kendari, Kupang, Pare-pare, Palu


4. Staf Manajemen Risiko

Gambaran Pekerjaan:
  • Mengembangkan dan mendukung penerapan manajemen risiko sesuai dengan standar yang ditentukan oleh Bank Indonesia (BI)
  • Memantau dan mengkaji ulang penerapan manajemen risiko
  • Membuat laporan dan membuat laporan yang terkait dengan perubahan suku bunga
  • Memonitor perkembangan suku bunga dan pinjaman secara harian
  • Mengidentifikasi, mengukur dan memantau seluruh risiko yang timbul dari bisnis perbankan
  • Mengevaluasi akurasi pengukuran risiko dalam perbankan

Persyaratan:
  • Pria dengan maksimal usia 25 tahun
  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Statistika, Akuntansi, Finance, Manajemen Risiko maupun Teknologi Informasi
  • Memiliki IPK minimal 3.00 dari skala 4.00
  • Menguasai MS Office (word maupun excel) dan memahami pemograman sederhana (html, coding, algoritma, dsb)
  • Memiliki pengalaman di bidang yang sama selama 2 tahun akan menjadi nilai tambah
  • Teliti dan memiliki kemampuan analisa yang baik


5. Staf Senior Riset Pemasaran

Gambaran Pekerjaan :
  • Mengumpulkan data dari sumber-sumber eksternal melalui interview ataupun searching melalui desk research.
  • Membuat desain riset sesuai dengan kebutuhan User.
  • Menganalisa data yang sudah dikumpulkan untuk membuat laporan riset
  • Memperesentasikan laporan kepada User.

Persyaratan :
  • Pendidikan minimal S1/S2 dari jurusan Bisnis, Matematika atau Sciences
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 28 tahun, belum menikah.
  • Memiliki pengalaman di bidang Industri minimal 3 tahun
  • Strong analytic and critcal thinking skills.
  • Kemampuan presentasi oral dan kemampuan menulis yang baik.
  • Expertise with Excel, Powerpoint and SPSS/SAS.
  • Penempatan khusus di Jakarta


Tahapan Seleksi Lowongan Kerja Bank BCA

1. Seleksi Administrasi

Pada tahap ini berkas lamaran Anda akan diperiksa kesesuaiannya dengan kriteria yang dimiliki oleh BCA. Oleh karena itu, isilah formulir yang tersedia dengan lengkap dan jelas.

2. Psikotes

Psikotes adalah tahapan untuk memperoleh gambaran atau potret diri dari masing - masing kandidat, apakah memiliki kesesuaian dengan posisi yang ditawarkan.

3. Interview I

Tahap ini adalah tahap wawancara dengan rekrutmen BCA. Pada saat wawancara, pihak rekrutmen BCA akan menggali lebih dalam lagi mengenai kandidat. Melalui wawancara, akan dilihat lagi kesesuaian antara kandidat dengan nilai - nilai perusahaan.

4. Interview II

Pada tahap ini kandidat akan bertemu langsung dengan user / atasan di unit kerja. User akan melihat kecocokan antara kualifikasi kandidat dengan kebutuhan yang ada di unit kerja.

5. Tes Kesehatan

Tes Kesehatan merupakan tahap terakhir dari seluruh rangkaian proses seleksi di BCA. Pada tahap ini akan dilakukan pemeriksaan terhadap kesehatan jasmani kandidat.



Catatan :
  • Lowongan Kerja terbaru Bank BCA ini ditutup pada tanggal : 21 Februari 2016


Bagaimana anda tertarik bekerja di Bank BCA ....??

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Februari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA, Silahkan melakukan pendaftaran via ONLINE ke sumber lowongan kerja dibawah ini :

Cara Mudah Membagi Bandwith Internet Dengan Aplikasi P2Pover

Cara Mudah Membagi Bandwith Internet Dengan Aplikasi P2Pover - Managemen jaringan internet merupakan hal yang sangat dibutuhkan, tidak dapat dipungkiri baik dari perusahaan besar jaringan internet maupun hingga jaringan dalam lingkup kecil seperti di kos mahasiswa. Dinilai jika kita bisa mengatur atau mengendalikan bandwith yang dikeluarkan untuk user atau pengguna internet maka akan sangat efisien dan terkendali. 

Untuk bisa menerapkan cara membagi akses jaringan internet maka kita akan menggunakan bantuan aplikasi yakni bernama P2Pover. Aplikasi yang menawarkan jasa untuk penggunanya menikmati mengendalikan bandwith internet yang akan digunakan oleh si user nantinya, dan kabar yang menarik ialah aplikasi P2Pover ini dapat kita download dengan gratis. 

Cara Mudah Membagi Bandwith Internet Dengan Aplikasi P2Pover




Berikut ini yang bisa dilakukan oleh p2pover untuk mengatur bandwith jaringan anda:
  1. untuk membagi bandwith dalam jaringan dengan cara Apply Rule to Hosts Selected
  2. dapat memutuskan koneksi user lain dengan cara Drop Hosts Selected dan katanya aplikasi ini lebih ampuh  dari netcut
  3. dapat di gunakan di jaringan yang mendeteksi netcut user
  4. Rules bisa diatur menurut waktu terjadwal mulai dari jam tertentu sampai jam berhentinya juga bisa untuk hari-hari tertentu saja.
  5. Bisa digunakan meskipun anda bukan admin jaringan.
  6. File installernya kecil dan bebas virus (sejauh ini). Pastikan saja anda download dari situs aslinya. Jangan dari yang sudah diupload di situs file hosting.
  7. tidak perlu melakukan setting di sisi client.
Baca Juga :

Demikian informasi dari kami mengenai Cara Mudah Membagi Bandwith Internet Dengan Aplikasi P2Pover, silahkan dicoba dan semoga bermanfaat ^_^

Wednesday, January 27, 2016

Lowongan Kerja ITB (Institut Teknologi Bandung)

Lowongan Kerja ITB (Institut Teknologi Bandung)
Lowongan Kerja ITB (Institut Teknologi Bandung) - Institut Teknologi Bandung (ITB) adalah sebuah perguruan tinggi yang berkedudukan di Kota Bandung. Nama ITB diresmikan pada tanggal 2 Maret 1959. Kampus utama ITB saat ini merupakan lokasi dari sekolah tinggi teknik pertama di Indonesia. Walaupun masing-masing institusi pendidikan tinggi yang mengawali ITB memiliki karakteristik dan misi masing-masing, semuanya memberikan pengaruh dalam perkembangan yang menuju pada pendirian ITB.


Sejak tanggal 14 Oktober 2013 ITB menjadi Perguruan Tinggi Negeri Badan Hukum (PTN BH) yang memiliki otonomi pengelolaan dalam akademik dan non-akademik sebagaimana diatur Peraturan Pemerintah Nomor 65 Tahun 2013 tentang STATUTA INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG. ITB telah memiliki tujuh program studi yang terakreditasi secara internasional dari ABET yang merupakan salah satu lembaga akreditasi independen Amerika Serikat, satu program studi yang terakreditasi secara internasional dari Royal Society of Chemistry RSC yang merupakan lembaga akreditasi Inggris.

Lowongan Kerja ITB (Institut Teknologi Bandung) - Kampus utama ITB (Institut Teknologi Bandung) saat ini merupakan lokasi dari sekolah tinggi teknik pertama di Indonesia sekaligus lembaga pendidikan tinggi pertama di Hindia-Belanda. Walaupun masing-masing institusi pendidikan tinggi yang mengawali ITB memiliki karakteristik dan misi masing-masing, semuanya memberikan pengaruh dalam perkembangan yang menuju pada pendirian ITB.

Asrama mahasiswa, perumahan dosen, dan kantor pusat administrasi tidak terletak di kampus utama ITB (Institut Teknologi Bandung), namun masih dalam jangkauan yang mudah untuk ditempuh. Fasilitas yang tersedia di kampus di antaranya toko buku, kantor pos, kantin, bank, dan klinik.


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, ITB (Institut Teknologi Bandung) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia ITB (Institut Teknologi Bandung) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Februari 2016 ITB (Institut Teknologi Bandung) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan Kerja Terbaru ITB (Institut Teknologi Bandung)


Posisi Loker ITB :
  • Recruitment & Employer Services Staff

Responsibility
  • Handling and managing reruitment activities.
  • Liaise the clients (companies/institutions) extensively.
  • Managing the content of online job vacancy ads.
  • Administrating the recruitment services request.
  • Be a part of organizing team of ITB Integrated Career Days and various career events on ITB.

Requirement
  • Bachelor Degree (S1) from any major. 
  • Good command in English, both writing and speaking.
  • English proficiency score of minimum 525 (TOEFL ITP) or 70 (TOEFL IBT) or 5.5 (IELTS).
  • Good communication & interpersonal skill.
  • Have a positive and great personality. 
  • Able to work both individually and in team.
  • Able to work full time.
  • Live in Bandung area.
  • Ready to work immediately in February/March 2016.
  • Experience in management and/or event organizing is a plus.

Lokasi Pekerjaan : Bandung-Jawa Barat



Catatan :
  • Loker 2016 ITB (Institut Teknologi Bandung) ditutup tanggal : 12 Februari 2016


Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Loker ITB (Institut Teknologi Bandung)?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Februari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru 2015 ITB (Institut Teknologi Bandung), Silahkan REGISTRASI and Please submit your application in English via ONLINE ke alamat sumber lowongan kerja dibawah ini :

atau bisa juga via

EMAIL : employerservices@itb.ac.id with subject: "[Recruitment Staff 2016] Your Name."


Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura Properti

Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura Properti
Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura Properti - PT Angkasa Pura Properti merupakan anak perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero)yang didirikan pada 6 Januari 2012. Untuk meningkatkan kinerjanya, PT Angkasa Pura Properti kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Angkasa Pura Properti yaitu melalui : Loker Terbaru PT Angkasa Pura Properti sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN PT Angkasa Pura Properti sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BUMN PT Angkasa Pura Properti di Lowongan Terbaru posisi: BANYAK POSISI LOWONGAN

Pada hari ini bulan Februari 2016 BUMN PT Angkasa Pura Properti kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Angkasa Pura Properti


Posisi Loker PT Angkasa Pura Properti :


1. Staf Pengawas Proyek

Persyaratan:
  • Usia maksimal 32 tahun
  • Pendidikan minimal D3 Teknik Sipil/Arsitektur/Bangunan
  • Berpengalaman minimal 2 tahun di posisi yang sama
  • Memahami proses konstruksi bangunan
  • Memiliki kemampuan bahasa inggris yang baik
  • Bersedia ditempatkan di Wilayah Biak atau Banjarmasin


2. Staff Teknik

Persyaratan:
  • Usia Maksimal 32 tahun
  • S1 Teknik Arsitek & Sipil
  • Berpengalaman selama 2 tahun dalam posisi yang sama
  • Memiliki kemampuan bahasa Inggris yang baik


3. HRD Generalist (Senior Staff )

Requirements:
  • Maximum 32 years old.
  • Education minimum Bachelor Degree in Psychology/Law.
  • Have experience minimum 2 years at the same position.
  • Proactive, detailed, and able to thrive in fast-paced.
  • Having good analytical ability, strong interpersonal & communication skill.
  • Responsible for managing human resources (recruitment, personnel administration, industrial relations)


4. Staff Teknik (Mekanikal - Elektronika)

Requirements:
  • Usia Maksimal 32 tahun
  • S1 Teknik Elektro / Mesin
  • Berpengalaman selama 1 tahun dalam posisi yang sama.
  • Memiliki kemampuan bahasa Inggris.


5. Secretary

Requirements:
  • Candidate must possess at least a bachelor,s degree bussiness studies/ administration/ management, secretarial or equivalent
  • At least 2 years of working
  • Maximum age 27 years old
  • Experience as secretary is required for this position
  • Have a good time management, able to do do multitasking job and organization skill
  • Proven ability to orginize and managing competing priorities
  • Excellent verbal and written communication skills, ability to constructively deal with conflict and afford effective resolutions


Catatan :
  • Loker 2016 PT Angkasa Pura Properti Paling lambat : 17 Februari 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Angkasa Pura Properti

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Februari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Angkasa Pura Properti, Silahkan kirim lamaran lengkap via ONLINE ke alamat Link sumber dibawah ini : 



Friday, January 22, 2016

Lowongan Kerja PT Toyota Astra Motor

Lowongan Kerja Terbaru PT Toyota Astra Motor - PT Toyota Astra Motor sebagai agen penjualan, importir dan distributor produk Toyota di Indonesia. PT Toyota-Astra Motor telah memainkan peranan penting dalam pengembangan industri otomotif di Indonesia serta membuka lapangan pekerjaan termasuk dalam industri pendukungnya. Untuk meningkatkan kualitas produk dan kemampuan produksi, pada tahun 1998 diresmikan pabrik di Karawang yang menggunakan teknologi terbaru di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerjanya, PT Toyota Astra Motor kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Toyota Astra Motor yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru PT Toyota Astra Motor sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Toyota Astra Motor sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Toyota Astra Motor di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2016 PT Toyota Astra Motor kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan Kerja Terbaru PT Toyota Astra Motor


Posisi Loker PT Toyota Astra Motor : 


1. OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM ( ODP )

Persyaratan Loker :
  • Pendidikan min S1 / S2
  • Berasal dari jurusan :
    • Teknik Mesin
    • Teknik Industri
    • Teknik Mesin
    • Teknik Elektro
    • Teknik Sipil
    • Teknik Informatika
    • Manajemen
    • Akuntansi
    • Penjualan
    • Matematika / Statistik
    • Administrasi Bisnis
    • Studi Ekonomi
  • Umur max 27 tahun
  • IPK min 3.00
  • Memiliki kemampuan dalam bahasa inggris dengan baik ( lisan maupun tulisan )
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam menggunakan komputer ( Microsoft Office )
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman dalam berorganisasi


2. STAFF DEVELOPMENT PROGRAM ( SDP )

Persyaratan Loker :
  • Umur max 25 tahun
  • Pendidikan min D3 dengan jurusan :
    • Teknik ( semua program srtudi )
    • Administrasi
    • Manajemen
    • Akuntansi
  • IPK min 3.00
  • Memiliki kemampuan berbahasa inggris dengan baik
  • Memiliki kemampuan menggunakan program Microsoft Office
  • Diutamakan memiliki pengalaman berorganisasi



Catatan :
  • Loker 2016 PT Toyota Astra Motor ditutup :  Januari 2016
  • PROSES SELEKSI TANPA DIPUNGUT BIAYA APAPUN


Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Toyota Astra Motor ?

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Toyota Astra Motor, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Pendaftaran via ONLINE ke alamat link SUMBER berikut ini :



Thursday, January 21, 2016

Lowongan Kerja Indomaret

Lowongan Kerja Indomaret
Lowongan Kerja Indomaret - Indomaret siapa yang tidak mengenalnya, jaringan minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan sehari-hari dengan berbagai gerai nya yang banyak sekali kita jumpai dengan mudah. Dikelola oleh PT Indomarco Prismatama, cikal bakal pembukaan Indomaret di Kalimantan dan toko pertama dibuka di Ancol, Jakarta Utara. Pada bulan Januari 2016 ini PT Indomarco Prismatama atau akarab dengan Indomaret membuka lowongan kerja terbaru bulan Januari 2016 dengan mengundang putra/putri bangsa Indonesia yang berintegritas dan berdedikasi tinggi guna mengikuti seleksi penerimaan Karyawan PT Indomarco Prismatama atau akarab dengan Indomaret tahun 2016 untuk kualifikasi ...

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, INDOMARET sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Indomaret di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Februari 2016 Indomaret kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut:



Lowongan Kerja Terbaru 2016 Indomaret


Posisi Loker Indomaret :


1. MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM for ALL MAJOR

Gambaran Pekerjaan :
  • Akan diikutkan dala program akselerasi pengembangan pegawai untuk level manajerial selama 2.5 tahun.
  • Kandidat akan mendapatkan pelatihan, outbond training secara profesional.

Persyaratan Loker :
  • Jenis kelamin Pria / Wanita
  • Umur max 25 tahun
  • Pendidikan min S1
  • Berasal dari semua jurusan
  • IPK min 3.00
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan leadership (kepemimpinan) yang baik
  • Fresh graduate dipersilahkan mendaftar


2. MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM for INFORMATION TECHNOLOGY

Gambaran Pekerjaan :

  • Akan diikutkan dala program akselerasi pengembangan pegawai untuk level manajerial selama 2.5 tahun.
  • Kandidat akan mendapatkan pelatihan, outbond training secara profesional.

Persyaratan Loker :
  • Jenis kelamin Pria / Wanita
  • Umur max 25 tahun
  • Pendidikan min S1
  • Berasal dari jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi atau setara
  • IPK min 3.00
  • Fresh graduate dipersilahkan mendaftar
  • Memiliki keahlian dalam bahasa pemrograman PHP, Java, ASP, .Net, Sql, Oracle, VB, VB .Net
  • Memiliki sikat interpersonal dan kepemimpinan


Catatan :
  • Loker Indomaret ditutup pada : 15 Februari 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Indomaret ....??

Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2016 Indomaret, Silahkan melakukan pendaftaran via ONLINE melalui LINK dibawah ini, kemudian kirimkan berkas Lamaran Kerja anda beserta Kelengkapannya.

Lowongan Kerja Bank BTN

Bank Tabungan Negara (BTN) yaitu salah satu bank pemerintah terpenting dalam pembiayaan perumahan. Bank BTN mengatakan pada th. 1987 pemerintah Hindia Belanda membangun POSTSPAARBANK yang mempunyai tujuan untuk mendidik orang-orang Indonesia supaya menabung, pendirian ini lewat Koninklijk Besluit No. 27 tanggal 16 Oktober 1987. Perusahaan keuangan ini selalu berkembang, sampai pada akhirnya mempunyai 4 cabang di Indonesia pada th. 1939 yakni di Surabaya, Makasar, Jakarta serta Medan. Pada th. 1942 berlangsung serangan Jepang serta hal semacam ini membuat Belanda menyerah tanpa ada prasyarat pada negeri matahari itu. Mengakibatkan Jepang selekasnya tutup atau membekukan POSTSPAARBANK diganti TYOKIN KYOKU, yakni suatu bank yang digunakan untuk menghimpun uang lewat tabungan.

▲
Top